過去3年分の実績を管理できます。
※管理簿の作成は法律で義務付けられています。
提出を求められた際に瞬時に実績データの出力が可能です。
指定された基準日に勤務年数にあわせた日数を自動で付与します。
年次有給休暇の発生前に通知が送られ、漏れを防止します。
有給休暇の取得順序を医院ルールに合わせて変更できます。
1日・半日取得に加えて時間単位での有休取得も可能です。
あらかじめ付与日を決めて一斉に取得させることができます。
有休取得日数が条件を満たしていない場合にアラートが表示されます。
※労働基準法により取得が義務付けられています。